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没有漂亮学历也能成为精英

2020-03-30 21:23:21 作者:午堂登纪雄 来源:文苑感悟 阅读:载入中…

  我一直有个疑问小学初中高中大学工作,这个过程真的是正确的吗?

  我们的教育内容顺应时代变化做任何改变了吗?我会这么说的原因,是社会上的就业机会和以前相比,已经有了极大改变。

  

没有漂亮学历也能成为精英

  ◆孩子的工作将是尚未出现职业

  举例来说,我刚读小学时普通手机、智能手机、网络等都还不存在教练管理信息安全管理也是最近才出现的行业公寓大厦管理员则是2000年之后才出现的职业。

  也就是说,现在的小孩在二十年后的将来所从事的行业,说不定是如今尚未出现的工作。

  既然如此,就不禁让人思考,当今教育灌输给孩子的既有概念或已存在答案理论,甚至是反复记诵同样常识中的知识,到底有何意义

  学校里学不到可以活跃世界能力创意能力好的人通常都会自行创业,就算是当上班族,也会是薪资所得高的高管

  事实上,在现今的环境中,唯有领先业界、重写竞争规则企业,才有办法独占利益。例如,Apple(苹果)、Google(谷歌)、Amazon(亚马逊)等,尤其是欧美各大企业正努力投入智能革命,不仅改写了科技业,也改變了汽车产业能源产业。

  除此之外,在这个社交媒体兴盛年代邀请世界各地的各种专家、职业人士一同进行全球性计划的工作,已经成了理所当然模式

  相对地,今日的学校教育主轴是否也跟着转变,改为以实际能力学习,甚至是讲求精密化、高度化的学习?例如,“创造事物”“改变固有架构”“发掘事物本质”“通过实际社交学习社交能力”“与异于自己主张价值观对话”等等。

  无奈,现在大部分的学校教育仍以“考得好成绩”为主要方向,姑且不论小学,就连自我意识萌芽期的初中,以及开始探索未来发展的高中,也还是以考试成绩为重。

  到了大学也是一样,只重视理论,完全忽略了实务的重要性。这样的教育对于培育研究人员来说或许很适合,但对于企业人的基础养成完全没有做到。

  

  ◆资格证书的极限

  至今,还是有很多人会为了取得资格证书而去进修。

  在过去,拥有证书的人会被视为“有专业技能的人才”或“努力不懈、拼命工作的人”,因此在加薪或津贴、晋升、转职等各种场合,通常都能获得不少好处。

  到了现在,“记忆”已经不再像过去那么有意义。拥有许多证书的人,只会被视为“学习能力很强的人”。

  证书的另一个问题是,现在的工作环境已经呈现供需失衡的状态了。

  举例来说,从1989年至今,司法考试、会计师、税务员、社会保险劳务员、中小企业诊断员、房地产经纪人等,拥有国资格证书的人已经增加了上百万,现在每年约有五万人取得证书。如果再加上1989年之前的人,数量更是可观。

  除此之外,假使连簿记员和财务规划顾问等公家机关资格拥有者也算在内,拥有资格证书的人每年都以相当庞大的数量在增加。

  然而,在现今这个人口减少的时代,社会上对于资格证书持有者的需求并没有跟上产出的脚步,因此造成供给过剩。供给一多,就不难想象会发生削价竞争的情况。在竞争如此激烈的世界中要生存下来,必须得有相当的生意头脑才行。

  当然,我并不是全面否定取得资格证书的做法。

  许多资格原本就属于独占性质的法律工作,例如税务员或律师等,另外像知识产权方面的资格需求,越来越大。有些人就是明确地想学习这种独占行业的高专业技能,进而独自创业。

  不过,如果只是为了“找到工作”而去考取证书,所耗费的时间和精力可以说实在太大了。

  

  ◆学习与实践同时进行

  以赚钱目的的自我投资,也可以视为一种“身体记忆式的学习”。

  例如,看了一本文案撰写技巧的书后,就立即动手尝试写文案;知道顶尖业务员的技能之后,回到家立即试着模拟状况演练一番;学会了新的英文词组,就马上反复使用练习

  像这样随时留意将学到的常识直接转化行动,把抽象的知识转换具体的实践,对学习来说是非重要的一环。

  也就是说,企业家的进修,与其选择记忆式的方法,不如以身体来学习,也就是学会后立即实践。随着实战经验积累,就能从中获得迈向成功的能力。

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